Mitarbeiter*in Bibliotheksbetrieb, Bestandsaufbau, Programmarbeit - #2639561

Stadt Essen

DIE STADT ESSEN SUCHT EINE*N

Mitarbeiter*in Bibliotheksbetrieb, Bestandsaufbau, Programmarbeit

Kennziffer: 2026-12-42-SD-II

Bewerbungsfrist : 28.06.2026
Stellenart : unbefristet
Einsatzort : Fachbereich 42-Stadtbibliothek-
Entgelt : Entgeltgruppe 9b TVöD
Arbeitszeitumfang : Teilzeit (30 Wochenstunden)

Hinweise zur Stellenanzeige:

Das Aufgabengebiet kann mit unterschiedlichen Teilzeitmodellen besetzt werden.

Mobiles Arbeiten ist in Abstimmung mit der zuständigen Führungskraft möglich.

Die Stadtbibliothek – Zentralbibliothek und 16 Stadtteilbibliotheken – wird von rund 600.000 Besucher*innen im Jahr aufgesucht und ist somit eine der meistgenutzten Kultur- und Bildungseinrichtungen der Stadt Essen.

Sie verstärken das Team in der Zentralbibliothek bei diesen Aufgaben:

• Zielgruppen- und Kontaktarbeit mit dem Fokus auf Lese- und Medienkompetenzförderung (Planung und Durchführung von Veranstaltungen)
• Bereitstellung und Betreuung des MakerSpace für Kinder und Familien
• Bestands- und Medienarbeiten (Aufbau und Weiterentwicklung des Bestandes)
• Bibliotheksbetrieb sowie Kundendienst
• Bedienung von und Hilfestellung bei komplexen, technischen Geräten des Publikumsbereiches und Vermittlung der Funktionen an Kundinnen*Kunden
• Mitarbeit bei Projekten, Sonderaufgaben, Ausbildung und Arbeitsgruppen

Vorteile und Benefits

• Zusätzlich betriebliche Altersvorsorge

• Vergünstigungen/Corporate Benefits App

• Gute Fortbildungsmöglichkeiten und Karrierechancen

• Betriebliches Gesundheitsmanagement

• Vielfalt/Diversität

• Gleitzeit (im Rahmen der Öffnungszeiten)

Dieses Profil zeichnet Sie aus:

• Abgeschlossenes Studium des Bibliothekswesens, des Informationsmanagements (BIB), des Kultur- oder Bildungsmanagements, der Kultur- oder Medienwissenschaften oder der Germanistik
• Kenntnisse bibliotheksspezifischer Datenbanken sowie der Bibliothekssoftware BIBLIOTHECAnext sind wünschenswert
• Visionäres und strategisches Denken und Handeln zur Weiterentwicklung des Verantwortungsbereiches
• Kommunikationsfähigkeit, sicheres und gewandtes Auftreten sowie Freude am Umgang mit Menschen
• Ausgeprägtes Interesse an der Arbeit mit Kindern und Familien
• Teamfähigkeit
• Kundenorientierung
• Bereitschaft zur Erledigung der dienstlichen Aufgaben auch außerhalb der üblichen Rahmenarbeitszeiten (in den Abendstunden und am Wochenende)
  
  

Darüber hinaus sind uns folgende Kompetenzen in diesem Einsatz besonders wichtig:

• Persönlichkeitskompetenz: Belastbarkeit | Eigenständigkeit | Einfallsreichtum | Flexibilität
• Soziale Kompetenz: Durchsetzungsfähigkeit | Einfühlungsvermögen | Kontaktfähigkeit | Konfliktfähigkeit
• Methodenkompetenz: Analytisches Denkvermögen | Innovatives Denken | Konzeptionelles Arbeiten | Organisationsvermögen

Kommen Sie zum Team Stadt Essen!

Die Stadt Essen setzt auf eine Kultur der Vielfalt. Wir freuen uns daher auf Ihre Bewerbung, unabhängig Ihres Alters, Geschlechts, Ihrer kulturellen und sozialen Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexuellen Identität.
Wenn Sie Teil unseres Teams werden wollen, dann übersenden Sie uns bitte Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen bis zum 28.06.2026 über unser Onlineformular.

Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht und werden nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes NRW bevorzugt berücksichtigt.

Wir freuen uns, wenn Sie Kontakt zu uns aufnehmen:

Zum Aufgabeninhalt wenden Sie sich gerne an:
Frau Seebach oder Herrn Plum,
Fachbereich 42 -Stadtbibliothek-
Tel: 0201/88-42 200 oder Tel: 0201/88-42 270

Zum Ablauf des Bewerbungsverfahrens informieren Sie sich gerne bei:
Frau Gadzia,
Fachbereich 10 -Organisation und Personalwirtschaft-
Tel: 0201/88-10 252