Pädagogische Fachkräfte (m/w/d) | Kinder- und Jugendbereich | Haus Lea - #2645373
Franz Sales Wohnen GmbH
Pädagogische Fachkräfte (m/w/d) | Kinder- und Jugendbereich | Haus Lea
Voll- oder Teilzeit
Steeler Straße 261, 45138 Essen
Mit und ohne Berufserfahrung
01.07.26
Ihr neuer Arbeitsort
Im Haus Lea leben insgesamt 12 Jugendliche ab 10 Jahren aufgeteilt auf zwei Wohngruppen nach SGB IX. Die jungen Menschen haben häufig belastende Beziehungserfahrungen gemacht und benötigen ein verlässliches, strukturiertes und beziehungsorientiertes Angebot. Begleiten Sie Kinder und Jugendliche mit ausgeprägten sozio-emotionalen Störungsbildern in Kombination mit einer geistigen Behinderung und werden Sie Teil von einem multiprofessionellen Team
Die Arbeit in dieser Wohngruppe ist geprägt durch
hohe pädagogische Intensität
, nicht-linearen Entwicklungsverläufen sowie einem Bedarf an klarer Struktur, Geduld und Verlässlichkeit
Ihr Auftrag ist es,
einen sicheren Rahmen zu gestalten
, in dem Entwicklung, Stabilisierung und Teilhabe schrittweise möglich werden
Das machen Sie bei uns
Gestaltung eines klar strukturierten, vorhersehbaren Alltags mit festen Ritualen
Aufbau und Pflege von tragfähigen, stabilen Beziehungen
Enge pädagogische Begleitung im Alltag (ggf. im 1:1- oder 2:1-Setting)
- Unterstützung bei der Emotionsregulation (Co-Regulation)
Arbeit mit herausforderndem Verhalten einschließlich Deeskalation
Förderung von Selbstversorgung und alltagspraktischen Fähigkeiten
Durchführung strukturierter Lern- und Förderangebote
Einsatz von Unterstützter Kommunikation (UK) und visuellen Hilfen
Planung und Durchführung von Bewegungs- und Wahrnehmungsangeboten
Zusammenarbeit mit Schule, Therapie, Eltern und weiteren Bezugssystemen
Teilnahme an Fallbesprechungen, Teamreflexion und Supervision
Das bringen Sie mit
Eine abgeschlossene Ausbildung als Erzieher, Heilerziehungspfleger, Pflegefachmann/-frau (m/w/d) mit staatlicher Anerkennung
Wünschenswert sind Kenntnisse in den Bereichen Traumapädagogik, Bindung und Entwicklung, unterstützte Kommunikation und Umgang mit herausforderndem Verhalten
Hohe Beziehungsfähigkeit und Empathie
Emotionale Stabilität und Belastbarkeit
Professionelle Nähe-Distanz-Gestaltung
Strukturierte, klare und verlässliche Arbeitsweise
Eine Verbundenheit mit den Werten und der christlichen Grundhaltung unseres Unternehmens
Das bieten wir Ihnen
Eine attraktive Vergütung nach AVR Caritas Anlage 33
Investition in Deine Zukunft durch eine zusätzliche betriebliche Altersversorgung neben der gesetzlichen Rente
Ein engagiertes und kollegiales Team, regelmäßige Teamabende sowie Teamsupervision und Beratung
Eine Einarbeitung durch erfahrene Teamkolleg:innen und eine präventive und bedarfsgerechte Krisengestaltung
Die Möglichkeit zur aktiven Mitgestaltung des Gruppenalltags
Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
Betriebliche Sport- und Gesundheitsangebote sowie Mobilität durch Job Rad Leasing
Rabatte für Mitarbeitende durch umfassende Benefits, z.B. über die WGKD
Informationen zu Ihrer Bewerbung
Damit wir Ihre Bewerbung vom ersten Schritt an gut bearbeiten können, verwenden Sie bitte ausschließlich unser Online-Bewerbungstool
Ein Anschreiben ist nicht zwingend notwendig. Sie haben das Gefühl, uns in einem Anschreiben besonders gut darlegen zu können, weshalb Sie bei uns arbeiten möchten? Dann freuen wir uns natürlich darüber
Wichtig sind uns Ihr Lebenslauf, Zertifikate über Ihre berufliche Eignung sowie Arbeitszeugnisse / Arbeitsnachweise
Fragen zu Job-Details beantwortet Herr Köllhofer-Köhli unter +49 201 2796-109 oder Frau Karbaum unter +49 1512 4163447
Wie bewerbe ich mich?
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