Mitarbeiter/in (gn) IT-Management - #2645141

In unserer Abteilung IT Management und Shared Service suchen wir Sie als Mitarbeiter/in (gn) IT-Management.

Fragen zur Stelle?

Gina Pilling

0201 / 800-0 bewerbungstadtwerke-essen @.de

Wir stellen ein

Wow! Essen wird klimaneutral. Dafür brauchen wir gute Leute, Menschen wie Sie. Bei uns können Sie sich und Ihre Fähigkeiten entfalten. Gemeinsam arbeiten wir an einer nachhaltigen Zukunft für unsere Stadt – mit einem tollen Team aus 850 Profis. Seien Sie dabei! Wir freuen uns auf Sie.

1Das erwartet Sie

• Sie organisieren, planen und steuern Projekte im Bereich IT- und Shared Services – insbesondere die strategische Einführung von SAP S/4HANA in den kommenden Jahren.


• Sie übernehmen die Überwachung von Projekt- und Prozessabläufen, führen Kosten-Nutzen-Analysen durch und sorgen für wirtschaftlich sinnvolle Umsetzungen.


• Sie analysieren neue IT-Standards, bewerten deren Potenziale und begleiten die Einführung moderner Softwarelösungen im Unternehmen.


• Sie koordinieren externe Dienstleister und stellen eine abteilungsübergreifende Zusammenarbeit sicher – effizient, zielgerichtet und lösungsorientiert.

2Das bringen Sie mit

• Sie haben ein erfolgreich abgeschlossenes Studium (Bachelor/Master) der Wirtschaftsinformatik, Wirtschaftswissenschaften oder verfügen über eine vergleichbare Qualifikation.


• Sie bringen mindestens drei Jahre Berufs- und Projekterfahrung im Umfeld strategischer IT-Themen mit – idealerweise im Kontext der digitalen Transformation.


• Sie verfügen über fundierte Prozess- und Branchenkenntnisse in der Energie- und Versorgungswirtschaft.


• Sie haben Erfahrung mit IT-Systemen, die in der Energiebranche im Einsatz sind, und bringen idealerweise Kenntnisse in SAP S/4HANA mit.


• Sie überzeugen durch ein sicheres Auftreten, ausgeprägtes Verhandlungsgeschick sowie ein hohes Maß an Qualitäts-, Kosten- und Verantwortungsbewusstsein. Ihre Arbeitsweise ist strukturiert, eigenverantwortlich und zielorientiert.

3Das wird Ihnen gefallen

• Gehalt nach Tarif



• 
  
  30
  Tage Urlaub



• Weihnachtsgeld



• Mobile Arbeit möglich



• Familienfreundlich



• Betriebliche Altersvorsorge



• Flexible Arbeitszeiten



• Fahrrad-Leasing



• Eigene Kantine



• Kostenlose Mitarbeiterparkplätze



• Gesundheitsangebote

Klingt gut? Jetzt bewerben

Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihrer Entgeltvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermin über unser Online-Bewerbungsformular.

Wir bitten um Ihr Verständnis, dass wir Bewerbungen ausschließlich in elektronischer Form bearbeiten können.